[[原 创]]30家大公司2008福利特写佳能百度等员工不满意 [复制链接]

晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ J>@T'#  
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　　TCL 民营 市场 从业3年 男 MBeub S  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ Wu}84W"!.V  
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　　别人调侃TCL，就是“太差了”，呵呵，没差到这地步。 sbeS9vE  
XLu Y  
　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ ><t4 f(d  
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　　出差补贴吧，其实也说不上。原来海外出差每天80美元，现在变成40美元，超过10天之后只有30美元了。 25NTtj:X  

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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ (qG}`?219J  
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　　住房补助，每个月才200元，还不如多补贴点交通费呢。 n (#|  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ aR- ?t14  
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　　有一点儿，在5%以下。 ';>]7oT`  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ ]~YY#I":  
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　　10%到20%。 ,QB]y|:  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ Fv| )[>z0  
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　　小涨了4%。 0bl?dOV{  
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　　罗德公关 外企 市场 从业4年 男
 S2;u!f  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ 8@$`'h^6  
QfdATK P  
　　一般，就是一个行业的平均水平。 uWtj?Q+M|  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ -~Ll;}nZC  
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　　一年有600块的书报费，倒是可以促使自己去买些书阅读。不过今年就没有了。 ,/oqLI\  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ |\#~  
mz[Q]e~&i  
　　Team building，意义不大，而且耽误时间，占用休息日。 jpGZ&L7i&  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ F,[GdE;P  
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　　大概15%。 (uW$ch@2K  
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　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ "!g}Q *  
K:<j=j@51  
　　跟以前差不多。 yi29+T7j4S  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ UrME
L;@g  
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　　涨幅大概在3%到4%之间。 n+'gVEBA  
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　　百度 民营 市场 从业2年 女 IqA'Vz,lL  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ b.N$eJlQ&  
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　　基本没什么福利，满意不起来。 [}mx4i  
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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ JZl"k  
IonphTcU!  
　　有免费早餐，说明公司还细心。 i9RAbtQ}  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ (aeS+d x  
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　　提供携程卡，没有实际用处。 X[e:fW[e)  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ y7X2|$9z-  
k1.h|&JJN  
　　10%，今年估计也跟去年一样。 
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K*QRi/O  
　　5 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ ij=_h_nA  
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　　涨幅在7%到9%之间。 ~K7$ZM  
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　　6 年终奖的多少会直接影响到您什么？ {Xjj-@  
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　　过年的心情，没到影响工作的去留那么严重，但多少会对公司的忠诚度有所动摇。 (9]8r2|.  
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　　科闻100 外企 市场 从业6年 男 V*Q!J{lj^#  
cF2!By3M  
　　1 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ h/iL/Q=  
q6]T;)U&  
　　中秋节的时候征求了大家意见，没有跟别的单位一样发鸡肋的月饼而是改发哈根达斯券；另外每年夏天可以有3个周五提前下班（Summer Friday），在热死人的天气里，想到可以早走几小时，不用跟人汗流浃背挤地铁，还是比较人性化的。 Wx:He8N] H  
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　　2 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ d
-rqZn}  
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　　去年没有年终奖。因为公司是上市公司，发不发年终奖主要根据当年全球的业务状况。但年底都有双薪。如果在双薪之外还有奖金，就证明效益相当不错了。 M^89]woC  
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　　3 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ M:5K4$>Kx  
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　　大概是5%到10%之间。 }zO>y%eI  
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　　4 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ #CV;Np  
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　　涨幅在5%到6%之间。 \aY<| 7zK  
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　　国家电网 国企 管理 从业15年 男 j5Cf\*B4J  
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　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ hFQ*50n}  
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　　满意。2008年的年终福利，除了每个人有一张2000块的“卓越”的卡，年终奖金从3000~30000不等。平时的基本福利除三险一金外，会给在野外从事电网维修的基层员工提供意外保险，部分员工提供企业年金。员工每个月有800元的交通话费、500元的餐费。平时会组织员工旅游，但京郊为主，泡温泉和采摘什么的。 (:9=M5d  

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　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ PxvD0GTW  
PwC9@c%c  
　　12月份发了电话卡，结果联通公司有存话费赠话费活动，500块之外又送250块，超值。 >WcOY7  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ O>KrTK-A
V  
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　　发大米，哦不，是箱苹果，结果室内暖气大，放了两三天全坏了。 x+Ws lN2a  
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　　4 今年您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ CVAX?c{
 
G`oY(2U  
　　30%以上。 N 4!18{/2  
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　　5 年终奖的多少会影响到你什么？ Ib&]1ger#=  
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　　直接关系到我存钱买房计划能否实现，它的多少不会影响我的心情，影响我心情的是别人发了多少。我刚才说大家发了3K到3W不等，这之间的差距就很明显，很有可能比我干活少的人拿得比我多，每个单位都有这样的事，当你蒙在鼓里，你眼不见为净，可当你知情，到手的米米带来的欢乐感就消失了7成。 w$evAPuz^  
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　　可口可乐 外企 销售 从业2年 女 ['%$vnS5S  
Q"Pl)Q\  
　　1 过去的一年中，您对所在公司的各种福利是否满意？ pXhN?joe  
)w_hbU_Pb&  
　　不满意，今年我们累得死去活来的，迎奥运嘛，但福利跟别的部门比起来没两样。 ] >4CBm$  
A!:R1tTR;S  
　　2 过去一年，您感觉公司提供的最贴心的一件福利是？ Fd1t/B,  
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　　那就是免费的电影票吧，基本上今年所有的大片的首映我们都组织去看了，《赤壁》首映我还看到了吴宇森。 |uIgZ|7[  
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　　3 过去一年，您感觉公司提供的最鸡肋的一件福利是？ ,SF>$ .  
K_Q-9j  
　　发免费的健身卡。因为手头原本就有很多张，这种东西不感兴趣的人几乎从来都不会去用，不像超市购物券，一年里总归是要去几趟的。 )Y](Mj!D  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ EK%J%NY  
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　　10%。 F*Y]^9]  
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　　5 今年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ -T8'|"g  
1_B;r9x  
　　10%到20%之间吧。 .',d*H))E7  
[.Y]f.D  
　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ *-vH64e  
HOr.(gL!  
　　涨幅在5%到6%之间吧。 Fy#7<Hp  
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晒薪水，晒福利，总有一个大公司是你感兴趣的。这些平日里被隐藏起来的秘密，现在统统向你开放！ ~mvD|$1z  
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　　某乡政府  国营 专制 从业15年 男 1$nuh@-ys  
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　　1 过去的一年中，您对所在单位的各种福利是否满意？ ]?k\ qS  
^TqR0a -*  
　　福利？去你-妈的吧，有你这么笑话人的不。 {S"!c.  
t&MLgu  
　　2 过去一年，您感觉单位提供的最贴心的一件福利是？ S.*.nv  
suFO~/lRno  
　　一袋大米一壶油，使俺享受到低保户的待遇，感动啊，组织还没忘了俺。 4<S=KFT_  
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　　3 过去一年，您感觉单位提供的最鸡肋的一件福利是？ .GiQC{@9w  
9)S,c=z83  
　　一本挂历，不过现在废纸也降价了，估计卖不了多少钱了。 |HQFqa<  
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　　4 2007年，您的年终现金奖占到年度收入的比例约为？ n yx(0  
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　　有一点儿，在0.5%以下。 blmY=/]  
Og:aflS  
　　5 2008年，您预计年终现金奖占到年度收入的比例约为？ VX'G\Zz@h|  
r}|a*dh'R  
　　0%的样子吧。 yUX<W'-Hev  
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　　6 2008年，您所在部门普遍调薪的幅度为？ >8EmfjUoc  
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　　小涨了25%，比事业编制的还强点。